1. Pracownik rejestruje swoje obecności (przyjścia, wyjścia, przerwy w pracy) poprzez:
-
panel internetowy
-
e-mail
2. Dane są zbierane na serwerze KartaPracy.pl
3. Przełożony widzi w swoim panelu
-
wykaz obecności i nieobecności
-
spóźnienia i wcześniejsze wyjścia
-
podsumowanie przepracowanych godzin i nadgodzin
-
wykorzystanie urlopów
-
złożone wnioski urlopowe